Chargé(e) de mission nature et biodiversité CDD 9mois

Recrutement

La LPO Occitanie DT Hérault basée à Villeveyrac agit en faveur de la conservation de la biodiversité, des oiseaux et de leurs habitats, la sensibilisation du public et la gestion durable de l’environnement depuis plus de 20ans. Elle compte 1200 adhérent·es et 9 salarié·es permanent·es.

Dans le contexte d’un surcroit temporaire d’activité, l’association recrute un(e) chargé(e) de mission nature et biodiversité en CDD.

Date de début de contrat : 09 mars 2026
Durée du contrat : 9 mois

Missions

Sous la responsabilité du Conseil d’Administration et du Directeur de la délégation territoriale et en lien avec l’équipe salariée et les bénévoles de l’association, le (la) chargé(e) de mission aura en charge, en tout ou partie, les missions suivantes :

  • Mise en œuvre de projets de connaissance et/ou de conservation de la biodiversité
  • Pilotage et réalisation d’études et de suivis naturalistes tels que : suivi mortalité de parcs éoliens, suivi de la reproduction du Busard cendré et du Faucon crécerellette
  • Rédaction des rapports d’étude
  • Participation aux diverses études en soutien à l’équipe permanente
  • Valorisation et vulgarisation des données et résultats des études conduites
  • Participation à la vie associative de la délégation

 

Profil

  • Formation en écologie bac +3 minimum
  • Très bonnes connaissances naturalistes indispensables (identification, biologie, techniques d'études) en particulier en ornithologie. La connaissance d’autres taxons sera appréciée (en particulier chiroptères)
  • Expérience similaire souhaitée
  • Bonnes capacités de rédaction et de synthèse (fournir productions si possible)
  • Maîtrise de l’informatique, en particulier des S.I.G. (Q-Gis), indispensable
  • Autonomie et capacité d’initiative, très bon relationnel, dynamisme et forte motivation
  • Permis de conduire indispensable

 

Caractéristiques du poste

  • CDD de 9 mois de mars à novembre 2026
  • Poste basé à Villeveyrac avec déplacements possibles sur tout le département.
  • Poste à pourvoir à partir du 09 mars 2026
  • Temps de travail : 35 heures hebdomadaires
  • Rémunération : Convention Collective Nationale ECLAT (groupe E) indice 325

 

Modalités du recrutement

Envoi par mail d'un Curriculum Vitae et d'une lettre de motivation jusqu'au 23 février inclus. Les recommandations externes seront appréciées. Entretiens de sélection la semaine suivante.

A l’attention de M. le Directeur [email protected]