Un(e) garde technicien(ne) Marais de Meyranne H/F

Recrutement
Offre publiée le 26 décembre 2025

Forte d'un siècle d'engagement avec plus de 160 000 personnes agissant à ses côtés, dont  71 000 adhérents, 9000 bénévoles actifs, 650 salariés sur le territoire national et s’appuyant sur un  réseau d'associations locales actives dans plus de 80 départements, la LPO est aujourd'hui la première association de protection de la nature en France. 

Elle œuvre au quotidien pour la protection des espèces, la préservation des espaces et pour l'éducation et la sensibilisation à l'environnement.

Des valeurs humaines individuelles et collectives :

La motivation de l’action de la LPO pour la nature est en cohérence avec son fonctionnement interne et ses relations avec ses interlocuteurs : écoute, dialogue, entraide, tolérance, ouverture, convivialité (plaisir d’être ensemble et de partager), respect de la diversité (parité, handicap…), équité, solidarité, et responsabilité sociétale.

La LPO agit au nom de l’intérêt général et revendique intégrité et transparence dans son action qu’elle exerce de façon apolitique, militante et indépendante.

 

Le pôle Protection de la Nature : Pôle historique des actions de conservation qui sont au cœur de l’objet LPO, le pôle Protection de la Nature a pour missions la coordination de programmes nationaux et internationaux de conservation de la biodiversité, la gestion et cogestion d’espaces protégés, le traitement des pressions anthropiques (Energies renouvelables, agriculture, pêche…) et l’amélioration et le traitement des connaissances relatives à nos thématiques. L’ensemble de ces missions est réparti en quatre services, auxquels s’ajoute la mission juridique, qui assure une veille réglementaire des textes ayant une incidence sur la biodiversité et qui participe à la structuration de l’argumentaire dans le cadre des recours contentieux que porte la LPO.
Le présent recrutement concerne le SEP (Service Espaces Protégés) qui héberge les thématiques liées à la gestion d’espaces protégés et plus particulièrement le marais de Meyranne, propriété du Conservatoire du Littoral, en projet de classement en Réserve Naturelle Régionale, gérée par la LPO France depuis le 1er janvier 2026 sur une surface de 250 ha.
 

Date de début de contrat : 06/01/2026
Durée du contrat : 5 mois
Référence de l'offre : 2.073AM25
Clôture des candidatures : 2 janvier 2026

Missions :

Sous la responsabilité du conservateur du Marais de Meyranne, vous aurez en charge les missions suivantes : 

  • Réaliser les suivis scientifiques et naturalistes du site avec le conservateur
  • Assurer les missions de surveillance et de médiation autour de la réglementation du site
  • Gérer les milieux naturels et les infrastructures de la réserve
  • Accueillir et informer les usagers, et échanger avec les acteurs locaux et les autres usagers
  • Collaborer avec l’équipe de gestion des Marais du Vigueirat
  • Mettre en œuvre les actions du plan de gestion et contribuer à la rédaction du rapport d’activités annuel​​​​​​​

 

Profil de poste :

  • Formation minimum bac + 2 en environnement / écologie avec expérience en inventaires naturalistes et suivis scientifiques (bonne connaissance des habitats de marais Méditerranéen, avifaune, herpétofaune, entomofaune, botanique, mammifères aquatiques)
  • Connaissances du fonctionnement et de la règlementation des propriétés du Conservatoire du littoral ;
  • Connaissance des logiciels de saisie, de traitement de texte et d’image et de cartographie (Naturalist, Géonature, Word, Excel, QGIS…)
  • Sens relationnel, polyvalence, disponibilité
  • Expérience en gestion appréciée, manutention, encadrement de chantier
  • Capacité à s’investir dans des domaines d’activités techniques et technologiques
  • Sens du travail en équipe
  • Connaissance du site appréciée
  • Autonome sur le site en l’absence du conservateur
  • Permis B obligatoire par nécessité de missions
  • A compétences égales, la LPO France portera une attention particulière à toutes les candidatures de personnes en situation de handicap en favorisant l’intégration dès le recrutement. Des référents handicap sont identifiés et participent à leur accompagnement dès leur arrivée, notamment pour veiller à l’adaptation des postes de travail si cela est nécessaire

 

Conditions :

  • Contrat à durée déterminée à temps plein de 5 mois
  • Durée hebdomadaire du travail : 35 heures
  • Rémunération brute totale mensuelle : 2 321,19 € (Groupe D, indice 305 de la Convention Collective Nationale ÉCLAT, indice auquel s’ajoutent 20 points de prime différentielle)
  • Accord télétravail
  • Titres restaurants pris en charge à 60%
  • Mutuelle employeur pris en charge à 50%
  • Abonnement transports en commun pris en charge à 50%
  • Avantages CSE
  • Poste à pourvoir au 06/01/2026

 

Comment postuler ?

Merci d’adresser votre candidature avant le 02.01.2026, en utilisant le lien : https://jobs.layan.eu/fr/offer-of-lpo-france-no-85006

Documents à consulter

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